
„Der Weg zur Freiheit führt über die Liebe“.“
Der Weg zur Freiheit führt über die Liebe Wir alle haben alle unsere Lernfelder und der Weg zum Wachstum und zur Freiheit, geht nur über
Verbesserte Zusammenarbeit durch Teambuilding, Teamentwicklung und den Umgang mit Krisen. Erfahren Sie, wie Sie aus Menschen nicht nur Gruppen, sondern Teams formen.
Team- & Organisationsentwicklung
Wie gemeinsame Werte, Rituale und emotionale Zugehörigkeit zum Erfolg beitragen
Workshop-Inhalt
Steigern Sie die Produktivität und Motivation Ihres Teams durch Unternehmensrituale und das Gefühl der Zugehörigkeit. Erfahren Sie, wie Sie durch gemeinsame Themen Teamgefüge und Verbindungen stärken, die zwischenmenschliche Kommunikation verbessern, sowie:
Ihr Ergebnis
Weniger Missverständnisse und Konflikte durch den Blick hinter die „Businessfassade“, mehr Achtsamkeit in der zwischenmenschlichen Kommunikation sowie Steigerung des Wir-Gefühls.
Termine
auf Anfrage (bzw. Datum) online und vor Ort
Methode
Workshop und Reflexion mit Begleitung
Für wen?
Teams, die ihr Zusammengehörigkeitsgefühl steigern möchten und durch mehr Verständnis füreinander, die Zusammenarbeit verbessern und die Gemeinschaft stärken möchten.
Teilnehmer
3 bis max. 10
Führung leben und lernen
Persönliches Online Mutmach-Führungscoaching zum Lösen und Entlasten innerer Spannungen
Termine
auf Anfrage
online und vor Ort
Methode
Einzel-Coaching
Für wen?
Führungskräfte, die ihre Zusammenarbeit verbessern bzw. besser abstimmen möchten
Teilnehmer
max. 1
Coaching-Inhalt
Mit mehr Menschlichkeit und Achtsamkeit zu mehr Freude und Leichtigkeit im Berufsalltag. Reduzieren Sie Stress und reagieren Sie weniger emotional, indem Sie in einem Einzelcoaching Ihre emotionale Intelligenz in den folgenden Bereichen stärken:
Ihr Ergebnis
Effektiver werden und wieder den Zugang zur eigenen Kraft durch emotionale Ausgeglichenheit spüren.
Team- & Organisationsentwicklung
Identifizieren von Energieräubern und -bringern für mehr Widerstandsfähigkeit
Termine
auf Anfrage (bzw. Datum) online und vor Ort
Methode
Workshop und Reflexion mit Begleitung
Für wen?
Teams, die miteinander unterstützend und wertschätzend umgehen, Loyalität und innere Widerstandskraft stärken wollen und neben der Aufgabe, auch das persönliche Wohl wertschätzen.
Teilnehmer
3 bis max. 10
Workshop-Inhalt
Aktivieren Sie die Leistungsfähigkeit Ihres Teams für schwierige oder fordernde Zeiten. Insbesondere unter Druck, wenn es darauf ankommt, werden Schwachstellen im Teamgefüge sichtbar. Erfahren Sie, wie Sie Zusammenhalt und Wohlergehen selbstwirksam, eigenverantwortlich und loyal fördern.
Außerdem lernen Sie, wie Sie:
Ihr Ergebnis
Unterstützung beim Zusammenwachsen des Kernteams, das seine Leistungsfähigkeit sowie seine Grenzen erkennt und seine Ressourcen und Energien möglichst zielgerichtet einsetzen kann.
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